Skip to main content

Chef(fe) de projet Transition énergétique des logements privés

CDI @Fédération Habitat et Humanisme Envoyer par email
  • Partager:

Détail du travail

  • Job ID 10410

Description de l'emploi

Depuis plus de 37 ans, Habitat et Humanisme permet aux personnes précarisées en raison de leur situation sociale, leur âge, leur handicap ou leur santé, d’accéder à un logement décent adapté à leur situation et leurs ressources.

Grâce à plus de 5 000 bénévoles et 1 500 salariés ainsi qu’à un parc de 9 500 logements très sociaux, des EHPAD et des résidences qui accueillent des migrants, ce sont plus de 25 000 familles qui ont été accueillies et accompagnées vers la réinsertion depuis sa création.

Avec les évolutions règlementaires en matière de rénovation énergétique (loi Climat et Résilience), Habitat et Humanisme s’est fixé des objectifs ambitieux dans son plan stratégique quinquennal 2021-2025 pour accompagner, à travers les associations et leurs Agences Immobilières à Vocation Sociale (AIVS), les propriétaires bailleurs vers une rénovation, performante et qualitative, de leur logement.

Habitat et Humanisme s’est également associé à un groupement d’acteurs du logement reconnus (SOLIHA, ADIL, UNPI, Casba, Energie demain, CSTB/Sonergia) pour porter le programme Bail Rénov’ visant à informer et à orienter les bailleurs privés vers la rénovation énergétique de leur bien, et à accompagner les locataires modestes concernés par ces rénovations.

C’est dans ce cadre que nous recrutons un.e : CHEF.FE DE PROJET TRANSITION ENERGETIQUE DES LOGEMENTS PRIVES – H/F

 

VOS MISSIONS

Vous serez rattaché.e à la directrice Patrimoine & Gestion locative, et assurerez les missions suivantes :

  • Amélioration énergétique du parc des Propriétaires & Solidaires du Mouvement :

– Analyser et suivre de la qualité énergétique du parc auprès des Propriétaires & Solidaires ;
– Effectuer la veille régulière sur l’actualité de la rénovation énergétique des logements privés ;
– Concevoir et animer des formations, fiches conseils, procédures pour aider les associations et leurs AIVS à assurer des missions d’orientation vers la rénovation énergétique ou, selon les cas, d’accompagnement technique, social, administratif et financier en amont des travaux, pendant la réalisation des travaux et à la prise en main du logement après travaux ;
– Accompagner et sensibiliser des associations et leurs AIVS pour les inciter à organiser le conseil et le suivi des propriétaires privés dans leurs travaux de rénovation énergétique ;
– Être appui-conseil de l’équipe Propriétaires & Solidaires fédérale dans le cadre de l’orientation des prospects en cas de besoin de rénovation énergétique.

  • Pilotage de la mise en œuvre du programme national Bail Rénov’ pour le compte du Mouvement Habitat et Humanisme :

– Associer les associations ou AIVS intéressées par le programme : animation du groupe structures engagées, lien avec le Comité de Pilotage national, participation au recrutement des chargés de missions locaux Bail Rénov’ ;
– Co-construire avec les 7 partenaires du programme les outils, fiches, modules, communications nécessaires à son déroulé ;
– Préparer et suivre le Comité de Pilotage national avec les partenaires du programme.

 

VOTRE PROFIL

Savoir-faire :

  • Pilotage de projets (délai, budget, objectifs) ;
  • Maîtrise de la performance énergétique du bâti : formation ou expérience de technicien / ingénieur en génie des fluides / thermique du bâtiment, et, pratique du diagnostic / audit sur bâti ancien ;
  • Capacité d’appui-conseil technique des chargé.e.s d’opérations sur des dossiers de rénovation ;
  • Connaissance des problématiques (insalubrité, précarité énergétique) et procédures de l’amélioration de l’habitat privé ancien (acteurs, financements, juridique, réglementaire, social) ;
  • Qualités rédactionnelles et de synthèse. La connaissance du mode de fonctionnement des collectivités locales et des acteurs de l’amélioration de l’habitat privé ancien serait un plus.

Savoir-être :

  • Capacités d’analyse, de proposition, de conseil, de dialogue et de négociation ;
  • Communication et relationnel : aisance dans l’animation de réseaux de salarié.e.s et/ou de bénévoles ;
  • Pédagogie (vulgarisation) ;
  • Rigueur (tout particulièrement dans la qualité des productions).

 

NOS CONDITIONS D’EMBAUCHE

  • Démarrage souhaité : au plus tôt
  • CDI
  • temps plein
  • Avantages : tickets restaurant, parking
  • Lieu de travail : siège d’Habitat et Humanisme, 69 chemin de Vassieux, à Caluire-et-Cuire.

 

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail à : caluire.recrutement@habitat-humanisme.org

Découvrez Habitat et Humanisme en 3 minutes : https://www.youtube.com/watch?v=GDPtr4Fb0B8

Autres emplois que vous pourriez aimer